Біз уақытымыздың көп бөлігін әріптестерімізбен бірге өткіземіз, сондықтан әріптестер арасында тартымдылық пайда болуы табиғи нәрсе. Жұмыста сізге ұнайтын әйел бар ма? Жұмыстағы сүйкімді қыздың жүрегіңіз бар ма? Кездейсоқ байланыстар мен жыныстық қатынастан басқа сізді шынымен қызықтыратын біреу? Әйел әріптесіңізді қалай таң қалдыруды және оны алға жылжытуды білмейсіз бе? Уайымдамаңыз, біз сізге көмектесеміз.

Тұрақты әрі ұзақ мерзімді қарым-қатынас іздесеңіз, әріптесіңізбен бір істі бастағаныңыз дұрыс. Бірақ егер сіз оны дұрыс түсінбесеңіз, жағдай өте ыңғайсыз болады. Егер сіз карталарыңызды қате ойнасаңыз, ол қорқып кетеді деп елестетіп көріңіз. Енді сіз HR қызметінен электрондық хат алып жатырсыз.

Шынымды айтсам, сізге қадам жасауыңызға кедергі болуы мүмкін жалғыз нәрсе - қателесуден қорқу. Жұмыста қызға қалай жақындау керектігін үйрену пайдалы болуы мүмкін. Біз сіз үшін жинаған 12 кеңесті қарап шығуға рұқсат етіңіз, бұл сізге HR-тен электрондық поштаны тартпай-ақ жұмыстағы әйелді қалай тартуға болатынын білуіңізге көз жеткізіңіз.

Әйел әріптесті таң қалдыру үшін ең жақсы 12 кеңес

Жұмыс орнында кездескен жұптар басқа жерде кездескендерге қарағанда үйленеді. 2 000 ересек адам арасында жүргізілген зерттеу, бірге жұмыс істеген ерлі-зайыптылардың 14% -ы достарымен таныстырған 11% -мен салыстырғанда некеге тұрды деген қорытындыға келді. Енді бұл бірдеңе, солай емес пе?

Сендер көп нәрсені білдірмейді.оған әрқашан сіздің арқаңызда тұрғандай сезіну.

10. Егер сіз оны жеңгіңіз келсе, алдамаңыз

Сіздің кеңсеңізде тартымды әйел әріптестер көп болуы мүмкін, бірақ сізде тек оған ғана көз жеткізіңіз. Әйелдер көп нәрсені бөліседі, сондықтан сіз басқа әйелдердің назарын аударуға тырыссаңыз, сіз жақын арада ойыншы ретінде трендке айналуыңыз мүмкін. Кез келген немесе барлық әріптестеріңізді тартуға тырысатын болсаңыз, «әріптесті қалай тарту керек» деген кеңестер көмектеспейді.

Жаңалықтар кеңседе жылдам таралады. Егер сіз қыздың назарын аудару үшін күресіп жатсаңыз, әр әріптесіңізбен кездесуге немесе олар өтіп бара жатқанда оларды қағып алуға тырыспаңыз. Ол сізді тек ол ғана қызықтыратынын сезінуі керек. Әйел қызметкерлермен қалай әрекет ету керектігін білу сіздің имиджіңізді құруға көп көмектеседі. Егер сіз шатассаңыз, сізді кеңсе «лечер» деп атауы мүмкін. Сіз жұмыстағы қызбен қоштасуыңызға болады.

11. Онымен қарым-қатынасыңызда шынайы болыңыз

Әйел әріптесіңізбен сөйлескенде оның көзіне қарап таң қалдырыңыз, бірақ онымен сөйлеспейсіз. бұл оның өзін-өзі санасына айналдырады. Сіз оны тіпті қорғанысқа айналдыруыңыз мүмкін. Оған сіздің көзіңізбен жанашырлығыңызды және қамқорлығыңызды сезінуге мүмкіндік беріңіз. Күлгенде, көздерің де күлсін. Оған эмоцияларды көрсететін робот емес, жылы адам екеніңізді көрсетіңіз. Егер сіз оны белгілі бір уақытта кездестіретін болсаңыз, алдымен сол жерде екеніңізге көз жеткізіңіз және әйелді күтуге мәжбүрлемеңіз. Біраз танысудан кейінЭтикет ережелері сізге көмектесуі мүмкін.

Қызға жұмыста сізді қалай ұнатуға болатындығы туралы кеңесіміз оңай емес: тек өзіңіз болыңыз. Ешқандай эмоциялар жасамаңыз және осы сәтте болыңыз. Ұзындығы мен қысқасы, сіз әйелдерден аулақ жүретін сұмдық емес, ол уақыт өткізуді асыға күтетін шынайы, жылы жүректі адам ретінде көрінуіңіз керек. Әйелдер бұл нәрселерді тез түсінеді. Егер ол сізбен бірге жұмыс істесе, ол сіздің қандай адам екеніңізді жақсы түсінуі мүмкін.

12. Қателессеңіз кешірім сұраңыз

Қателік жасасаңыз, оны мойындап, кешірім сұраңыз. Егер сіз әйел әріптесіңізді таң қалдырғыңыз және оның сүйіспеншілігіне ие болғыңыз келсе, эгоңыздан бас тартуыңыз керек және мұны істеу керек. Есіңізде болсын, осалдықты көрсету күштің белгісі ретінде қарастырылады. Тек қорқақтар өз қателіктерінен қашуға бейім. Жамандық жасағанын мойындау қиынға соғатын адамдар ешбір әйел жанкүйер болмайтын эгоист мінезді көрсетеді.

Егер сіз кез келген қателік немесе кемшілік үшін кешірім сұрасаңыз, ол сіздің мықты екеніңізді біледі. адам. Сіз тіпті батыл болып көрінуіңіз мүмкін. Өзіне сенімді, кішіпейіл адамнан сексуалды ештеңе жоқ. Кемшіліктеріңізді мойындай отырып, әйел әріптесіңізді қалай тартуға болатынын білу қызық емес пе!

Әйел әріптесіңізді таң қалдырғаннан кейін оны қалай алға жылжытуға болады?

Сіз карталарыңызды дұрыс ойнадыңыз жәнеоған әсер қалдырды. Сіз кеңседегі қызды қалай таң қалдыру керектігін білетініңізге сенімдісіз. Қазір не? Сіз оған ұнайтын және тіл табысатын әріптес болудан әлеуетті махаббат қызығушылығына қалай өтуге болады? Міне, сіз жасай алатын бірнеше нәрсе. Есіңізде болсын, бұл қыздар кездесулерде және олардың назарына таласып жатқан адамдарда үнемі байқайтын бірнеше нәрсе.

• Оның достарымен араласыңыз
• Көздеріңізбен флирт жасаңыз. Егер сіз дұрыс жауап алсаңыз, онымен ашық түрде флирт жасаңыз
• Оның көзінше телефоныңызға қатты мән бермеңіз
• Оның сыртқы түрін мақтаңыз, бірақ шектен шықпаңыз. Мақтауыңызды шынайы және шынайы ұстаңыз
• Одан кеңес сұраңыз, бірақ түсініксіз болып көрінбеңіз
• Нәрсеге қатысты өз пікіріңізді білдіріңіз
• Оны шекаралық кездесуге айналуы мүмкін әлеуметтік жағдайды сұраңыз
• Егер Сіз оны жақсы орындадыңыз, оны нақты кездесуге шақырыңыз

Жұмыстағы әйелге әсер ету оңайырақ Сіз ойлағаннан да, егер сіз оған шынымен қызығушылық танытсаңыз. Осы бірнеше PowerPoint слайдтарын қаншалықты оңай жасасаңыз да немесе сіздің технологиялық біліміңіз қаншалықты терең болса да, әйел әріптесті таң қалдыру - мүлде басқа доп ойыны. Бұл кейбір өткір кеңестер мен аздап парасаттылықты қажет етеді. Біздің кеңесімізге құлақ асыңыз және әйел әріптесті сізге қалай ұнатуға болатынын біліңіз. Ертеңгі күнге жоспар құрып асығыңыздар!

Адамдар тырысу туралы әңгімелер туралы айтқанда. жұмыста қызбен флирт жасау өте жақсы емес, солай ма? Бұл әдетте ұнамайды және сіз әрқашан жұмыртқаның қабығында жүресіз. Бірінші кеңес: жұмыстан тыс жерде де сүйкімді қызбен достық қарым-қатынас орнатуға тырысыңыз. Уайымдамаңыз, егер сіз карталарды дұрыс ойнауды үйренсеңіз, сіз достық зонадан шыға аласыз.

Олай болса да, оның көңілінен шығуға деген ынта-жігеріңізде бүліну ықтималдығы жоғары. сүйкімді адам ретінде кездестіруден гөрі. Жағдайға деген көзқарасыңыз үлкен өзгеріске әкеледі. Сіздің күш-жігеріңіз бекер кетпейтініне көз жеткізу үшін, әйел әріптесін таң қалдыру және оны жеңу үшін осы 12 кеңесті орындаңыз. Жұмыстағы қызды сізге қалай тартуға болатыны туралы нақты жауап жоқ, бірақ біз тырысамыз.

1. Жұмысыңызға шын жүректен және дұрыс жұмыс жасаңыз

Әйелдер кәсіби шеберлігі бар адамдарды таңдайды. тапқырлық пен адалдық. Шынайылық - қателесуге болмайтын қасиет. Бастық әрекет ететін немесе басқаларға құрмет көрсетпейтін ер адамдар мұндай жамандыққа ие болуы мүмкінбір-екі түнге созылатын тартымдылық, бірақ ол ұзаққа созылатын қарым-қатынасқа айналмайды. Көптеген ер адамдар жұмыста қызды қалай таң қалдыру туралы кеңестерге сүйенеді, содан кейін өз жұмысында артта қалады. Әріптес қызды қалай таң қалдыруға болатынын білуге ​​тырысқанда, бұл жұмыс істемейді. Ол сіздің жұмысыңызды түсінеді және сіздің бұл істе сәтсіздікке ұшырағаныңызды көргенде таңданбайды.

Егер сіз сүйіспеншілікті іздесеңіз, сіз де өзіңізді ұстай аласыз және жауапкершілікпен жұмыс істей аласыз және өз ісіңізбен мақтана аласыз. Ең бастысы - әйелдерді көбірек тартатын адамдардың сапасын білу, содан кейін галереяға күшті костюмдеріңізді ойнау. Қол астындағыларды құрметтеңіз және мүмкіндігінше оларға көмектесуге тырысыңыз. Бұл оған міндетті түрде әсер қалдырады. Әріптестеріңізге, әсіресе әйел әріптестеріңізге құрметпен қараңыз және қажет болған жағдайда оларға көмектесіңіз. Жұмыс этикасын сақтаңыз. Осылайша, сіз әйел әріптесіңізді таң қалдырасыз және жай ғана құмарлыққа ие боласыз.

2. Өзіңіз болу - әйел әріптесіңізді таң қалдырудың ең жақсы жолы

Өзіңіз ойлайтын жалған тұлғаны кию. оған әсер қалдыру оның сізді байқатуының тамаша стратегиясы емес. Ол мұны бірден емес болса, жақын арада көреді. Содан кейін сіздің «жұмыстағы қызды қалай тартуға болады» жоспарыңыз қиғаш болады. Өзіңіз болыңыз және оны сабырмен орындаңыз. Сіз ұялшақ болуыңыз мүмкін және онымен сөйлескен кезде солай бола аласыз, бірақ онымен сөйлесіңіз. Егер сізде ең жақсы дене бітімі болмаса, оны болу арқылы толтыра аласызсүйкімді.

Сіз тапқыр болмауыңыз мүмкін, бірақ сіз әрқашан жағымды бола аласыз. Әйелдер өзіне сенімді адамдарды ұнатады. Бірақ өзіңіздің өміріңізден үлкенірек сурет салуға тырыспаңыз. Әркімнің күшті және әлсіз жақтары бар. Өзіңізді көрсетпей, күшті жақтарын көрсетуге тырысыңыз. Өзіңіздің күшті және әлсіз жақтарыңызбен ойнау арқылы әріптес қызды қалай таң қалдыруды үйреніңіз. Ерлерге, әсіресе, эмоцияларды білдіру қиынға соғады. Бірақ осалдықтарды шынайы көрсету әлеуетті серіктестер үшін өте тартымды болуы мүмкін.

Егер сіз оның уақытша назарын алғыңыз келмесе, жеке тұлғаңызды көрсетпеңіз. «Жұмыстағы қызды қалай таң қалдыруға болатынын білуге ​​тырысып, мен оның итін және кезеңдік драмаларды жақсы көретінімді айттым. Бірнеше аптадан кейін мен енді олай көрсете алмадым», - деп жазды біреу бізге. Есіңізде болсын, сіз оны мәңгі жасай алмайсыз. Сіз өзіңіздің әйел әріптесіңізді осы тәсілмен қалай тартуға болатынын білмей ғана емес, сонымен бірге жағымсыз әсер қалдырасыз. Әйел әріптесіңізді таң қалдырғыңыз келсе, осыдан аулақ болғыңыз келетін нәрсе.

3. Өзіңізге әсер қалдыру үшін әрқашан көрнекті болыңыз

Күлкілі киім кимеңіз немесе күлкілі шаш үлгісін жасамаңыз. әйел әріптесін таң қалдыру үшін. Жұмыста киім үлгісін орындаңыз, бірақ стильдер мен түстермен ойнаңыз. Көркем болу тек жұмысқа киетін киіміңізге ғана емес, сонымен қатар шаш үлгісіне де байланысты.сіздің бетіңіз, ең бастысы, сіздің дене тіліңіз. Дене тілін дағдылар жиынтығы сияқты дамытуға болады. Жұмыстағы қызды тарту үшін оны үйреніңіз.

Жүргенде ұрыспаңыз. Сенімді қадамдар жасаңыз және арқаңызды тік ұстаңыз. Мүмкін, ең бастысы, сіз әрқашан жағымды иіс шығарыңыз. Сіз тіпті жұмыс орнында біреудің сізді жақсы көретінін дене тілімен айта аласыз және біреу сізге әсер қалдыруға тырысқанда маңызды рөл атқарады. Бұл кеңес сүйіктіңізге ұзақ әсер қалдыру үшін ғана емес, сонымен қатар сізді кәсіби өміріңізде жақсы орынға қояды.

Егер сіз жұмыста қызды қалай ұнатуға болатынын ойласаңыз, тек оның алдында ең жақсы көрінетініңізге көз жеткізіңіз. Кеңседегі қызды қалай таң қалдыруға болатындығы туралы кеңестеріміз: Шашыңызды, пони немесе сақалыңызды ұқыпты және қырқып алыңыз, үтіктемей киім кимеңіз және тырнақтарыңызды қырқыңыз. Көрнекі болыңыз.

4. Тек оған емес, мырза болыңыз

Бұл еркектерге арналған. Сіз сұрайсыз ба, әріптесті қалай тартуға болады? Ендеше, оған есікті ашыңыз, оны алдымен лифтке кіргізіңіз және шығарыңыз және қажет болған кезде оған көмек қолын созыңыз. Ол осындай негізгі сыпайы әрекеттерден басталады. Дегенмен, есікті тек оған ашып, басқа әріптестерінің бетінен қағып жабу оған қатты әсер етпейді. Сіз құрметсіздік көрсете алмайсыз. Сіз әйел қызметкерлермен қалай әрекет ету керектігін үйренуіңіз керек.Әдепті адам болып көріну ойы.

Сөйлескен адамдарға мейірімді және сыпайы бол. Сізді үнемі бақылап отыратыныңызды, сондай-ақ сотталатыныңызды ұмытпаңыз. Джентельмен сияқты сөйле. «Өтінемін» және «рахмет» сияқты сөздерді қолданыңыз. Қателескен кезде кешірім сұраңыз. Басқалар шын жүректен кешірім сұраған кезде қабыл алыңыз. Қажет кезде сөйлеңіз. Егер жұмыстағы әйел сізді орынсыз сөйлеп немесе біреуге жала жабу арқылы өз қатысуыңызды көрсеткісі келетіндей әсерге ие болса, сіз оның санасында өзіңіз туралы жаман имидж қалыптастырасыз.

5. Егер сіз оны таң қалдырғыңыз келсе, оған қызығушылық танытыңыз.

Шынайы қызығушылық таныту - бір кеңседе жұмыс істейтін қызды таң қалдырудың сенімді жолы. Оның күні, жұмысы туралы сұраңыз және оған көмек қажет болса, кеңес беріңіз. Ол сөйлегенде, тыңдағаныңызға көз жеткізіңіз. Бір қыздың айтуынша, оны кеңседегі әріптесіне қызықтырғаны оның бірнеше апта бұрын айтқан сөздерін есіне түсіргені. Оның сөздері мен іс-әрекеттеріне мұқият болу сізді шынымен қызықтыратыныңызды көрсетеді.

Дегенмен, тым көп жеке сұрақтар қою және сіздің бизнесіңізге жатпайтын нәрселерге мұрыныңызды қағу сізді бірден тығырыққа тірейді. Ол тек әсер қалдырмайды, бірақ ол сізден мүлдем аулақ бола бастайды. Сіз мұны қаламайсыз, солай ма?

Егер ол сізге өзінің жеке мәселелері туралы сөйлесетіндей жақын болса, ол сізбен сөйлеседі. Бұған жауап беріңіз. Оған жанашырлық танытып, кез келген жағдайда көмектесіңізмүмкін болатын жолмен. Егер сіз тым көп арандатушы және жеке сұрақтарды тым жиі қойсаңыз, ол сізбен сөйлесуден бірден бас тартады.

Байланысты оқулар: Ер адамның өз сүйіспеншілігін көрсету үшін жасайтын 6 әрекеті

6. Өзіңізді қыз сияқты ұстаңыз. Сіздің жұмыс орныңыздағы ересек адам

Кәсіби мінез-құлық оның жақсы кітаптарында болуы үшін міндетті болып табылады. Сіз өз салмағыңызды тастамауыңыз немесе көрініс жасамауыңыз керек. Өз жасыңызбен әрекет етіңіз. Жетілген түрде сөйлесіңіз. Егер ол сіздің күш-жігеріңізге жауап бермесе, шыдамды болыңыз. Өзіңізді құқылы сезінбеңіз. Ғашық жасөспірім сияқты әрекет етпеңіз. Бұл сізге жағымсыз әсер қалдырады. «Сіз кеңседегі қызбен әңгімені қалай бастайсыз?» Деген жауабыңыз болса. Оған жақындап, жақында жапқан үлкен мәмілеңізбен мақтана бастасаңыз, сіз өзіңізді масқара болып көретін шығарсыз.

Басқа әріптестермен де өзіңізді қалай ұстайтыныңызды ескеріңіз. Адамдарды атын атамаңыз немесе ешкімге ешқашан ашуланбаған жағымсыз сөздерді айтпаңыз. Өзіңізді ұстау тәсілі және эмоцияларыңыз сіздің қандай адам екеніңіз туралы көп нәрсе айтады. Жұмыстағы қызға жетілген түрде қалай жақындау керектігін білу, онымен бірге брауни ұпайларын жинайтыны сөзсіз.

7. Оның жүрегін жаулау үшін сыпайы және жұмсақ болыңыз

Жұмысыңызда кіші әріптестеріңізді жеңуге тырыспаңыз. Егер оның өнімділігі сіздің күткеніңізге сай болмаса, ешкімді кемсітпеңіз. Адамдармен қарым-қатынас жасағанда әрқашан мұқият және жұмсақ болыңыз. Сұрамаңызсіздің атыңыздан шешім қабылдау үшін басқа біреу. Егер біреу сізге мәселемен келсе, оның шешімін іздеңіз және мәселені үлкейтпеңіз.

Кіші әріптестеріңізге тәлімгер рөлін қабылдаңыз және мүмкіндігіңізше жол көрсетуші болыңыз. Сіз таңдандыруға тырысып жатқан әйел әріптесіне келетін болсақ, оның таңдауына назар аудару мүмкін емес. Оған қалаған нәрсені таңдау мүмкіндігін беріңіз. Күшті немесе үстемдік етпей, батыл болыңыз.

Егер сіз оған не істеу керектігін айтып тұрғандай көрінсеңіз, ол мұны жақсы қабылдамайды. Әрқашан оның шешімдеріне мұқият болыңыз және ол сізге олар үшін келетінін айтпаса, шешімдерді ұсынбаңыз. Жұмыста қызбен флирт жасамауға тырысыңыз, бұл ұқыпсыз және дөрекі болып көрінуі мүмкін. Бұл өлімге әкелетін флирт қатесі болуы мүмкін.

8. Ашық ойлы болыңыз

Жұмыс орнында өмірдің барлық топтарындағы және әртүрлі ортадағы адамдар бар. Сіз күнде әртүрлі адамдарды көресіз. Сіз жеңуге тырысып жатқан әйел де солай болады. Сіз және сіздің әріптестеріңіз бәріне бірдей көзбен қарауыңыз мүмкін емес. Мәдениеттегі, ортадағы және құндылықтардағы айырмашылықтар көзқарастағы да айырмашылықтарға әкелуі мүмкін. Сіздің әңгімеңіз олардың әңгімесі болмауы мүмкін. Сіздің идеяңыз олардың идеясы болмауы мүмкін. Сізден басқаша ойлайтын немесе әрекет ететіндерге сыншылдық танытпаңыз.

Әйелдер өз көзқарастары бойынша либералды адамдарды ұнатады және көргендер мен естігендерге асықпай қорытынды жасайды.Сондықтан, келесі жолы сіздің идеяңыз жиналыста болады деп ойлаған назардан тыс қалмаса, одан үлкен мәміле жасамауға тырысыңыз. Сынды қабылдауды үйреніңіз және қыңыр болмаңыз. Бір кеңседе жұмыс істейтін қызды таң қалдыруға кіріспес бұрын, алдымен оған қашыр сияқты қыңыр емес екеніңізді түсіндіріп алуыңыз керек.

9. Әйел әріптесіңізді таң қалдырғыңыз келсе, қолдау көрсетіңіз

Сіз таңданғыңыз келетін әйелге қолдау көрсетіңіз. Оның мансабын мақтан тұт, өзіңді мақтан тұт. Ол күйзеліске түскен немесе шамадан тыс жұмыс істеп тұрғандай көрінсе, оны күлдіріңіз. Оның жаман күні болған кезде оны тыңдаңыз. Кейде біреудің өз проблемаларын тыңдауы және мойындауы ғана қажет, басқа ештеңе емес.

Егер ол жұмыста сенімділік мәселелерімен күресіп жүрсе және маңызды кездесу алдында өзін жақсы сезінбесе, оны бірнеше сөзбен ашуға тырысыңыз. ынталандыру. Сізге қолдау іздеген кезде бірінші рет келген адам болған кезде, жұмыстағы әйелді қалай тартуға болатынын анықтауға тырысудың қажеті жоқ. Бұл әйел әріптесті сізге қалай ұнатуға болатыны туралы ең жақсы ставка.

Оның ойы - ол күн сайын жұмысқа келуді асыға күту үшін өзін жақсы сезіну. Егер сіз жігіт болсаңыз, онда қамқор және қолдау көрсететін ер адамдар сирек кездесетін асыл тастар, ал әйелдер мұны біледі. Сіз оны жақсы орындамады деп ойласаңыз да, оған күмәнданбаңыз. Жұмыстағы қыздың сізді қалайтынына қалай жетуге болатынын білу үшін,