同僚と付き合うなら、その前に知っておくべき6つのこと。

Julie Alexander 15-06-2023
Julie Alexander

ジョークが書かれ、ミームが作られ、警告が出される。すべて、仕事と遊びを分けるべきだということを人々に認識させるために。 職場で同僚と付き合うことはよくあることで、人々はその是非を認識しているにもかかわらず、そうしてしまう。

オフィスでの恋愛、浮気、不倫はいまだに流行っており、プライベートでも仕事でも大混乱を引き起こしています。 仕事とプライベートにまたがる関係をバランスよく築ける人は幸運です。 しかし、恋愛の話でなくとも、明らかに他のことがありますよね。

会社のクリスマスパーティーで付き合ったり、社員旅行で一緒になったり、いろいろなことが起こります。 それは一瞬の判断ミスだったり、二人が待ち望んでいた瞬間だったり、その瞬間に生きていることが気持ちいいこともあります。 しかし、瞬間が過ぎると現実が見えてきます。時には、厳しい現実も。ここでは、翌朝に現実と向き合うために心に留めておくべきことをいくつか紹介しましょう。

2.注目を浴びない

今、あなたとあなたのパートナーは、あなたが何を望み、何を望まないかを知っています。 それを誇示せず、注意を引かないようにしましょう。

カーリル・ジブランが言うように、"旅をして誰にも言わず、真実の愛の物語を生きて誰にも言わず、幸せに生きて誰にも言わず、人は美しいものを台無しにする"。

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その場限りのつもりでも、交際への第一歩でも、職場のジョークにされてしまうのが人間というもの。 水飲み場の話題にはなりたくないものです。 だから、プライベートなことは誰にも関係ないこととして、控えめにするようにしましょう。

3.同僚と付き合うときは注意すること

同僚と付き合うときに知っておくべきこととは? 教えてあげましょう。 オフィスでの付き合いとなると、いろいろなことがあります。 罠にはまらないように注意しましょう。 下心で誰かに利用されていないか、確認しましょう。

セックスは、間違った方向に進めば、頭に銃を突きつけられるようなものであり、選んだ相手に操られていれば、あなたの言動はすべてあなたに不利に働く可能性があります。

力関係をしっかり把握し、ベタベタしないようにしましょう。 やめどきを見極めることが肝心です。 オフィスでのお付き合いは、脅迫やストーカーにつながる可能性があります。 十分注意しましょう。

4.自分の立場をわきまえない

例えば、相手が「ノー」という選択肢がないからといって、「イエス」と答えていないかどうかを確認してください。

あなたが直属の上司である場合、部下が与えた同意は、裁判ではあまり意味がありません。 あなたが不祥事やレイプで告発する人に対する権力を持っているならば、それは法定強姦に該当します。

もしあなたが権力の座にいるのなら、十分に注意してください。

5.プライバシーは至上命題

職場恋愛を羽交い締めにするのはやめてください。 イベント後に自慢するのはやめてください。 ビデオや写真を保存するのはやめてください。 そのことを話したり、ほのめかしたりするのはやめてください。

また、同僚との交際を禁止するオフィスポリシーがある場合は、絶対に黙るべきです。 オフィスでの交際が、あなたのキャリアを犠牲にすることもあるのです。

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同僚と交際したらクビになる? はい、絶対に仕事を失う可能性があります。 職場で付き合ったり、交際したりする前に、オフィスのポリシーを調べてください。 オフィスによっては、いかなる種類の交際も絶対に禁止です。それは、好意的になり、会社の階段を上るためのはしごとして使われることが多いからです。

その場合、同僚と付き合うのではなく、出会い系アプリの人を選ぶのが無難です。 その方が安全です。

6.

セックスや親密さをあなたと同僚の間に持ち込まないこと。 同僚が仕事上の問題であなたをサポートしない場合、感情的にならないこと。

前夜に同僚と最高に情熱的なセックスをしたかと思えば、朝のプレゼンでは2つの異なるチームに所属し、競い合うことが重要視される。

もし、彼女が完璧なプロフェッショナルで、より良いプレゼンテーションを行い、あなたのリサーチが不十分であることを示したとしても、それを恨まないでください。 フックアップしても、あなた方2人のプロフェッショナルな方程式は何ら変わることはありません。

あなたは、一緒に行動して、楽しい時間を過ごした、それだけです。 あなたはお互いに何の義務も負っていません。 だから、それでパートナーとの方程式が変わるとは思わないでください。 プロの関係を維持するようにしてください。

同僚と付き合う頻度は? Vault.comのオフィスロマンスに関する調査によると、52%の回答者が職場で「ランダムに付き合ったことがある」と答えています。 つまり、同僚と付き合うことはよくあることですが、風に対して注意を投げかけるのはやめましょう。

Julie Alexander

メリッサ・ジョーンズは、カップルや個人がより幸せで健康的な関係を築く秘訣を解読するのを支援してきた10年以上の経験を持つ、人間関係の専門家であり認定セラピストです。彼女は結婚と家族療法の修士号を取得しており、地域のメンタルヘルスクリニックや個人診療所など、さまざまな環境で働いてきました。メリッサは、人々がパートナーとのより強いつながりを築き、その関係において長続きする幸福を達成できるよう支援することに情熱を持っています。余暇には、読書、ヨガの練習、愛する人たちとの時間を楽しんでいます。メリッサは、ブログ「Decode Happier, Healthier Relationship」を通じて、自分の知識と経験を世界中の読者と共有し、彼らが望む愛とつながりを見つける手助けをしたいと考えています。